Arrow Electronics, Inc.

Solutions principales de Microsoft® SharePoint® Server 2013

CODE: MCS_22331

DURÉE: 40 Hours (5 Jours)

PRIX H.T.: €2 680,00

Description

Ce cours vous permet d'acquérir les connaissances et les compétences nécessaires à la configuration et à la gestion d'un environnement Microsoft SharePoint Server 2013. Ce cours vous explique comment configurer SharePoint Server 2013 et fournit des instructions, des meilleures pratiques et divers éléments à prendre en compte qui vous aideront à optimiser le déploiement de votre serveur SharePoint.

Il s'agit du premier cours d'une série de deux cours destinés aux professionnels de l'informatique. Celui-ci s'alignera avec le premier examen de certification SharePoint Server 2013 pour les professionnels de l'informatique.

Objectifs

À la fin de ce cours, les stagiaires seront à même d'effectuer les tâches suivantes :

  • décrire les fonctionnalités clés de SharePoint 2013 ;
  • concevoir une architecture d'informations ;
  • concevoir les architectures logiques et physiques ;
  • installer et configurer SharePoint Server 2013 ;
  • créer des applications Web et des collections de sites ;
  • planifier et configurer des applications de service ;
  • gérer des utilisateurs et des autorisations ;
  • configurer l'authentification pour SharePoint 2013 ;
  • sécuriser un déploiement SharePoint 2013 ;
  • gérer la taxonomie ;
  • configurer des profils utilisateur ;
  • configurer la recherche de contenu d'entreprise ;
  • surveiller et maintenir un environnement SharePoint 2013

Audience

Ce cours s'adresse aux professionnels de l'informatique expérimentés qui souhaitent apprendre à installer, configurer, déployer et gérer des installations SharePoint Server 2013 dans le centre de données ou le cloud.

Les stagiaires ont généralement plus de quatre ans d'expérience pratique* en matière de planification et de maintenance de SharePoint et d'autres technologies principales desquelles SharePoint dépend, y compris Windows Server 2008 R2 ou une version ultérieure, les services Internet (IIS), SQL Server 2008 R2 ou une version ultérieure, Active Directory et les services d'infrastructure de réseau.

Le candidat avec les qualifications minimales est en général comme suit :

  • un professionnel de l'informatique qui planifie, implémente et maintient un déploiement multiserveur de SharePoint Server 2013 ;
  • a des connaissances pratiques, et de préférence une expérience pratique, de SharePoint Online ;
  • connaît bien les charges de travail SharePoint ;
  • a l'expérience de la gestion de la continuité des activités de l'entreprise, y compris la sauvegarde des données, la restauration et la haute disponibilité ;
  • a l'expérience des technologies d'authentification et de sécurité ;
  • a l'expérience de Windows PowerShell.
  • L'expérience pratique ou l'expérience professionnelle est considérée comme un rôle basé sur des solutions dans lequel le candidat travaille dans l'espace de solutions couvert par SharePoint, et travaille sur plusieurs solutions dans l'espace SharePoint qui inclut la gestion de documents, la gestion de contenu et la recherche.

 

Ce cours s'adresse en second lieu aux administrateurs d'applications métiers qui prennent part à l'administration de projets métiers conjointement avec des clients internes qui tireront parti de la compréhension de la méthode de gestion de SharePoint Server 2013.

Les administrateurs qui ne connaissent pas du tout SharePoint tireront parti de ce cours, mais il est recommandé qu'ils se familiarisent avec les concepts de base de la plateforme SharePoint avant d'y participer

Prérequis

Un candidat idéal aura au moins un an d'expérience en matière de déploiement et d'administration de plusieurs batteries de serveurs SharePoint 2010 dans une grande entreprise. Puisque de nombreux clients ont ignoré la mise à niveau à partir de SharePoint 2007, un candidat peut également avoir au moins deux ans d'expérience de SharePoint 2007 et la connaissance des différences entre 2007 et 2010, en particulier le modèle d'application de service. Un candidat peut démontrer les compétences suivantes :

  • Gestion de logiciels dans un environnement de serveur d'entreprise Windows 2008 R2 ou Windows Server 2012.
  • Déploiement et gestion d'applications en mode natif, virtuellement et dans le cloud.
  • Administration des services Internet (IIS).
  • Configuration d'Active Directory en vue d'une utilisation dans l'authentification, l'autorisation et sous la forme de magasin d'utilisateurs.
  • Gestion d'une application à distance à l'aide de Windows PowerShell 2.0.
  • Connexion des applications à Microsoft SQL Server.
  • Implémentation de la sécurité basées sur les revendications.

Dates de session